Offrez à vos employés les solutions de gestion des RH, de la paie, des heures et de la culture dont ils ont besoin avec la flexibilité et l’autonomie qu’ils attendent

Les solutions de gestion des effectifs d’UKG simplifient la planification des horaires, automatisent la production de rapports sur la conformité et améliorent l’engagement des employés, éléments qui contribuent tous à réduire le taux de roulement. Grâce aux outils mobiles tels que l’échange de quarts en temps réel, les membres du personnel peuvent gérer leurs horaires plus efficacement, ce qui réduit l’épuisement professionnel et améliore la fidélisation. Ces fonctionnalités aident les établissements à pallier les manques de personnel tout en maintenant des soins de qualité pour les résidents.

UKG améliore l’engagement des employés grâce à des fonctionnalités telles que les sondages basés sur l’opinion, la planification d’horaires flexible et une application mobile pour la gestion des heures et des quarts. La solution UKG Employee Voice™ fournit des informations exploitables en temps réel sur la rétroaction des employés, aidant les organisations à donner suite à ce qui est le plus important pour eux. Ceci crée une excellente culture d’entreprise favorable à la fidélisation et à la satisfaction.

UKG offre des fonctions d’analytique de la main-d’œuvre robustes, comme la vignette intelligente d’analyse des heures supplémentaires, qui procure aux gestionnaires une visibilité sur les niveaux de dotation en personnel et les heures supplémentaires. Cela aide les établissements à gérer les coûts de main-d’œuvre en modifiant la dotation en personnel de façon proactive. De plus, les outils d’automatisation d’UKG garantissent la conformité avec les réglementations gouvernementales tout en réduisant la charge administrative.