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Attirez et fidélisez des personnes de qualité.

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Les personnes sont le secret de votre réussite. Toutefois, pour trouver et retenir les personnes les plus talentueuses, alors qu'elles n'ont jamais eu autant d'options professionnelles, vous avez besoin de solutions flexibles et mobiles de gestion des talents, qui les aident à se sentir écoutées et à progresser vers leurs propres objectifs.

Pourquoi choisir UKG pour la gestion des talents?

Reliez votre personnel à une stratégie de gestion des talents et à une vision de l'avenir, afin de créer un lieu où chacun souhaite travailler.

  • Reflection person 1 icon

    Recrutez avec intention et efficacité

    Pourvoyez les postes vacants à n'importe quelle échelle avec des demandes d'ouverture de postes qui correspondent à votre image d'employeur, évaluez rapidement les candidats et interagissez avec eux, limitez les préjugés inconscients et communiquez efficacement avec les équipes de recrutement.

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    Liez la performance à la croissance

    Fixez des objectifs de performance et de développement qui correspondent à la fois à la vision qu'ont les employés de leur rôle et aux objectifs généraux de l'entreprise, avec des plans de carrière et de succession clairs.

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    Donnez la parole aux employés

    Encouragez les rétroactions, instaurez une culture de confiance et de respect, et reconnaissez les sentiments autour de thématiques clés, pour aider les employés à se sentir compris et susciter leur engagement.

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Nos solutions primées de GCH et de gestion des effectifs offrent des expériences technologiques qui tiennent compte de l'interconnexion entre la vie et le travail, afin d'obtenir de meilleurs résultats pour votre personnel et votre entreprise.

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Un avenir meilleur pour vous, ça commence aujourd'hui

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