Le Workforce Institute est un groupe de réflexion qui s’attaque aux problématiques de gestion du capital humain et des effectifs qui concernent aussi bien les salariés appointés que les employés rémunérés à l’heure, en ciblant de façon unique les effectifs de première ligne, pour aider les entreprises à améliorer leur rendement.
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Communiqué de presse
UKG présente les Mégatendances RH 2024 qui façonneront le monde du travail
LOWELL, Mass., et WESTON, Fla. | UKG a présenté aujourd’hui ses Mégatendances RH 2024, lesquelles façonneront le monde du travail de millions d’employés et d’entreprises de tout secteur. À l’occasion du salon UKG Aspire, qui se tiendra cette semaine à Las Vegas, l’entreprise présentera en détail les Mégatendances RH 2024, notamment leurs incidences pour la population active et ce que les entreprises peuvent faire pour soutenir au mieux leurs employés en 2024.
Communiqué de presse
L'équité salariale pour tous
TORONTO, Canada | Une nouvelle étude ayant trait à l'équité salariale sur le continent américain, commanditée par UKG et réalisée par Harvard Business Review Analytic Services, révèle que les organisations réalisent des progrès vers l'égalité salariale entre les hommes, les femmes et les groupes sous-représentés sur le lieu de travail. Cependant, les employeurs et les employés ont des perceptions très différentes de la manière dont ces progrès sont réalisés, et certains obstacles systémiques importants subsistent dans la mise en œuvre d'un changement durable.
Communiqué de presse
Prévisions annuelles concernant le lieu de travail en 2022 du Workforce Institute d’UKG
TORONTO, CA. | Le Workforce Institute d’UKG a publié aujourd’hui ses prévisions annuelles des plus grandes tendances qui exerceront leur influence sur les effectifs internationaux en 2022.
Communiqué de presse
Un effectif réduit au silence : quatre employés sur cinq ont l’impression que leurs collègues ne sont pas entendus de manière égale, selon une étude du Workforce Institute d’UKG
Un effectif réduit au silence : quatre employés sur cinq ont l’impression que leurs collègues ne sont pas entendus de manière égale, selon une étude du Workforce Institute d’UKG
Lowell, Mass. et Weston, Fl. | Alors que les entreprises ont de plus en plus de mal à conserver leur effectif et à embaucher d’autres employés assez rapidement pour répondre à la demande des consommateurs, une étude mondiale menée dans 11 pays par le Workforce Institute à UKG révèle un écart inquiétant entre la voix des employés et l'action de l'employeur qui, s'il n'est pas résolu, peut démotiver le personnel, en alimenter le roulement et nuire au rendement de l'entreprise.
Communiqué de presse
Notre année prometteuse : les prédictions annuelles pour le milieu du travail en 2021 de The Workforce Institute at UKG
TORONTO, Canada | The Workforce Institute at UKG a publié aujourd’hui ses prédictions annuelles pour les principales tendances qui toucheront l’effectif mondial en 2021.
Communiqué de presse
La confiance est l’impératif fondamental de 2021 : une enquête mondiale menée par The Workforce Institute at UKG cherche à savoir pourquoi la confiance est difficile à trouver au travail
LOWELL, Mass., et WESTON, Fla. | Alors que le monde s’apprête à tirer un trait sur les événements sans précédent de 2020 et se tourne vers 2021 avec un espoir et un optimisme renouvelés, une enquête mondiale menée par le Workforce Institute d’UKG explore l’importance de faire de la confiance un impératif fondamental pour créer des cultures de travail performantes qui servent mieux les clients et leurs collectivités.
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